如何查询劳务派遣公司的资质？
1、企业在选择劳务派遣公司时可以要求其提供营业执照原件和复印件，通过营业执照可以辨明真伪和确认服务范围，天津人事派遣，只要服务范围项目中包括劳务派遣。
那此单位就具备了合法运作该劳务派遣业务的资质；保留复印件是正常业务合作的需要，和便于备案查询。
2、通过登录当地的工商管理局的站对想要合作的劳务派遣公司进行查询。
3、查看想要合作的劳务派遣公司是否有派遣许可证。
正规的劳务派遣公司具备什么资质？
1、正规的劳务派遣公司注册资本不得少于200万元。
2、正规的劳务派遣公司应该有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施。
3、正规的劳务派遣公司应该有符合法律、行规规定的劳务派遣管理制度。
务派遣公司会收派遣工的费用吗
务派遣公司会收派遣工的费用吗
目前用人市场上，很多人力资源公司会提供劳务派遣服务。
不仅能供帮助企业提供急需的劳动力，而且能解决部分就业人员的工作问题，天津人事派遣费用，很多企业也青睐这种合作模式来解决自己的用人问题。
有很多的劳务派遣服务公司，有些有意向派遣工作人员也会询问，劳务派遣企业是否会收取派遣工人的费用？
劳务派遣是企业将非重要性非性的员工的招聘工作交由劳务派遣公司来完成的一种用工模式，天津人事派遣公司，派遣工与劳务派遣公司签订劳动合作。
劳务派遣公司按照国家现有的法律法规为其派遣员工提供入职、退休、发薪、缴纳等一系列手续。
劳务派遣公司通过向实际雇佣公司方面征收管理费用作为收益方式，不应该向其派遣员工征收任何费用
劳务派遣工有可能转成正式工吗？
当然，我只是做个比喻，谁都知道边防不是派遣工啊。
可是要知道啊，这次边防改革之前，他们是没有公务员编制的，而且平均待遇总体上来讲远远比不上公务员。
当然，如果非要说一点题外话，那就是不管怎么改，都是有的人满意，有的人不满意。
其实对于边防入编的这个事，我就是想说，非正式工转正式工，甚至转公务员，除了社会考（以外），的的确确存在另外一种可能，我们叫做政策为大。
政策为大的含义就是：他（政策）以时效性，实施效果，还有特殊目的，去填补一些法律上的不足。
（因为法律很难操作）
当一个历史性的政策横空出世的时候，特别是跟你的利益息息相关的时候，所有人都会提起300%的精神，因为历史性的政策的制定，是一个庞大的错综复杂的过程，它的结果必须要是大体圆满的，社会效果的。
当然有的人愿意等，因为他年纪大了，他不可能再换别的工作了。
可是对于90后的年轻人来说，能够不进派遣公司的，就千万别进去，天津人事派遣服务，因为你不知道你要等多久（转正），说不定啊，是等到你头发白的时候。
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